Dane6 min čítania

Dohoda 2026 – dane, odvody a koľko ti ostane v čistom

Bežná dohoda, študent, dôchodca: rozdielne odvody. Príklady čistej sumy z 200 €, 400 € a 800 € hrubého.

ČM
Redakcia čistá-mzda.sk
Overené podľa platnej slovenskej legislatívy 2026

Dohoda o vykonaní práce / pracovnej činnosti v roku 2026 má svoje výhody – ale pozor na odvody. Z bežnej dohody ide až 13,4 % zamestnanec + 35,2 % zamestnávateľ. Existujú však výnimky, ktoré ušetria stovky eur ročne.

Sadzby odvodov 2026

TypZamestnanecZamestnávateľ
Bežná dohoda13,4 %35,2 %
Dôchodca / študent (do 200 €)0 %1,05 %
Dôchodca / študent (nad 200 €)4 %22,8 %

Výnimka pre študentov a dôchodcov

Študent do 26 rokov a dôchodca môže mať jednu dohodu mesačne s príjmom do 200 € bez sociálnych odvodov. Ostáva len 4 % zdravotné. Pri 200 € je to extra 192 € čistého oproti bežnej dohode.

Daň z dohody

  • Zrážková daň 19 % (alebo 25 % nad 47 537 €)
  • Pri uplatnení nezdaniteľnej časti len 0 € do cca 470 €/mes
  • Ročné zúčtovanie môže vrátiť preplatok

Príklad: brigádnik 400 €

  • Hrubé: 400 €
  • Odvody (4 % zdravotné): −16 €
  • Základ dane po NČZD: 0 € → daň 0 €
  • Čisté: 384 €

Príklad: bežná dohoda 800 €

  • Hrubé: 800 €
  • Odvody 13,4 %: −107,20 €
  • Daň 19 % po NČZD: ~36 €
  • Čisté: ~657 €
  • Cena pre zamestnávateľa: 800 + 282 € = 1 082 €

Maximálne hodiny

  • Dohoda o vykonaní práce: max. 350 hodín ročne u jedného zamestnávateľa
  • Dohoda o pracovnej činnosti: max. 10 hodín týždenne
  • Dohoda o brigádnickej práci študentov: max. 20 hod/týždeň priemerne

Spočítaj si presné čisté z dohody v kalkulačke dohody alebo porovnaj s pracovnou zmluvou v porovnaní typov dohôd.

Súvisiace kalkulačky

Súvisiace články